AV中文字幕潮喷人妻系列_国产一级毛片高清_国产在线观看1_欧美激情一区二区三区高清视频_国产精品爽黄69天堂a_91福利视频在线

沒有標準工時,別談現場管理!

日期:2020-08-27 / 人氣: / 來源:www.dlzx8888.com / 熱門標簽:

歡迎您訪問博革咨詢官網!博革咨詢是中國首家整合精益生產/六西格瑪/流程再造的咨詢公司,專注于提供 精益生產6S現場管理TPM設備管理精益工廠布局專業目視化精益供應鏈精益研發六西格瑪管理等綜合性問題解決方案并負責落地實施。

全國咨詢熱線:021-62373515、157-2153-3189

我們承諾:見效快、易復制,目標必對賭!


  企業經營絕對不是玩麻將賭牌,可以靠運氣制勝,而必須依賴精準的計劃與正確及時的執行與管理。

  否則投下的寶貴資金和資源很快就被消耗掉,甚至在不知為何失敗的困惑中倒閉!

  管理水平越高的企業,越懂得運用計量化的管理方式。歐美日很多企業如此,我國成功的企業也是如此。

  在計量化基準數據中,標準工時一直占有不可替代的作用。生產計劃管理、生產績效管理、生產標準成本分析、新產品管理中都需要用到標準工時。

  01

  標準工時的定義


  所謂的標準工時,就是指在正常條件下,一位受過訓練的熟練工作者,以規定的作業方法和用具,完成一定的質和量的工作所需的時間。

  02

  建立標準工時的重要意義


  在企業中,標準工時是衡量一切工作的標準,它具有相當高的客觀性和公平性。

  標準工時的作用包括預估工廠負荷產量、制定生產計劃的基礎、增減機器設備的依據、保證流水線生產的平衡、效率分析的基礎等!

  ① 預估工廠負荷產量

  即工廠空間一定,過程上有了標準工時即可測算工廠產能。

  ② 制定生產計劃的基礎

  即利用標準工時,生產管理部門可以更精確的做生產計劃,如果在進度控制上有了問題,也可以依據標準工時來做人力調整;

  ③ 增減機器設備的依據

  即依據機器產能(換算標準工時)可得知生產量變動時增減機器設備的數量。

  ④ 保證流水線生產的平衡

  即一條流水線有很多的工序,可依據各工序的標準工時來配置人力,使生產線平衡流暢。

  ⑤ 效率分析的基礎

  即有了標準工時就可以計算在多少時間內完成多少產品。

  標準工時的建立,是合理制定工價的重要依據。沒有標準工作時間,就無法準確的衡量利益分配,只能依靠經驗來評估工價。

  工時標準化就是根據標準做法制定的標準時間,再依據技能標準,以及標準時間來制定合理的工價,給員工以公平,公正,公開透明的薪資制度。

  總之標準工時是實施現場管理的重要基礎,準確的標準工時可以平衡生產線,有效分配工作人員,調動員工的積極性。

  生產各部門都要依據標準工時制定相應的生產計劃。還有標準工時的運用是一種科學管理,所以一定要用科學的方法來測量它。

  03

  標準工時制定方法


  直接觀測

  ① 秒表測量法

  即使用秒表(也叫碼表)進行直接測量的方法,通常選擇一般熟練員工在正常環境下作業,進行時間測量;

  秒表測量也有多種方法,可以選擇使用多次測量,也可以選擇連續測量;

  既定時間標準設定(Predetermined Time Standards, PTS)法 它是將構成工作單元的動作分解成若干個基本動作,對這些基本動作進行詳細觀測,然后做成基本動作的標準時間表。

  ② 模特法

  即將人體的各種動作分解為21種基本的動作,制定標準工時的時候,將員工作業的動作分解成模特法中對應的動作,

  并根據對應動作相對應的時間來制定標準工時,模特法中最基本的動作單元時間為0.129秒,可以根據熟練度等條件不同而加以調整;

  ③簡明工作因素法(BWF:Brief Work Factor )

  BWF也是將各種動作分解成基本動素,基本單位為BU,每個BU的時間為0.06秒,每個動素為5個BU,通過將員工動作分解為BWF中的基本動素,以制定標準工時。

  其他方法

  除了上述幾種方法之外,還有MTM(預定動作時間標準法)、WF(工作因素法)等其他的標準工時制定方法。

  這是指理論上的方法,實際上制定標準工時的方法可以靈活運用,比如有新機種需要制定標準工時是,可以參考以往的相似機種來制定標準工時。

  04

  標準工時及產能計算軟件


  工時及效率管理軟件系統:

  生產管理人員可以利用PC或手機APP從任意地點詳細地、逐項活動地查看生產和即時勞動力數據,包括標準工時及產能數據等,

  通過工時及效率管理系統,生產管理人員在任何地點就可以實時清晰地了解到整個生產車間的工時、工單、產能等內容,真正幫你打造一個透明化的生產車間。

  通過工時系統的實施,可實時掌握現場所有生產線人員或生產線的狀態,根據需要靈活安排及調度生產線人員,提高生產效率。

  同時通過系統的工時統計等數據,為相關部門提供準確的工時、產能及效率數據,用于核算員工工資及計算人力成本,無需耗費大量的人力進行統計、核算。

  該系統收益如下:

  績效管理:幫助客戶輕松實現生產績效管理,實時掌控個人、班組、車間的效率數據;

  生產效率:幫助企業提高生產效率,減少加班時間;

  生產調度:隨時掌握各生產線人員的工作狀況,幫助實現靈活的人員調度;

  消除浪費:減少生產閑置時間,減少人員及時間的浪費;

  物料管理:通過移動終端的網絡功能,及時通知倉庫補充物料;

  管理決策:為管理決策提供全面、實時數據;

  客戶服務:使生產過程更加透明化,實時掌控訂單進度,提高出貨的準時性。

  因此,標準工時信息系統的應用對企業也非常重要!

  擴展閱讀:上海博革咨詢專業的精益生產管理咨詢機構,多年精益生產咨詢培訓經驗,擁有世界專業的精益生產顧問團隊,用精益生產管理的方法高效地為企業解決生產問題,詳情請致電:021-62373515 ,我們將竭誠為您服務。

作者:博革咨詢


Go To Top 回頂部
快速咨詢

在線溝通
電話咨詢
400-800-9259
微信咨詢
返回頂部
主站蜘蛛池模板: 国产青草视频在线观看视频_高清videosgr欧美熟妇_国产暴力强伦轩1区二区小说_粉嫩国产一区二区三区免费_亚洲免费成人在线_直接看片的av网址在线看片_日韩熟女精品一区二区三区_www久久 | 小sao货大ji巴cao死你h_黄色动态图视频_成人精品av一区二区三区网站_亚洲欧美18岁网站_欧美激情视频二区_操处女逼小说_男人操女人视频免费看_毛片无遮挡高清免费 | 福利社午夜影院_婷婷色怡春院_精品国产肉丝袜久久_好紧好滑好湿好爽免费视频_久日av_9的国产精选久久_japan凌虐bdsm日本_超碰97人人做人人爱少妇 | 91大神在线观看视频_久久国产色av老熟蜜臀av_一本—道久久a久久精品蜜桃_亚洲AV日韩AV鸥美在线观看_国产高潮a片羞羞视频涩涩_久久伊人影院_国产成人无码国产亚洲_成人av视频 | 国产一区二区三区中文字幕_av免费在线播放网址_国产精品视频免费一区二区_91九色porny在线_又粗又硬成人免费大片_亚洲综合色噜噜狠狠网站超清_日本免费二区三区_无码丰满熟妇一区二区 | 久久久免费看视频_99爱国产_午夜免费_brazzershd欧美情趣丝袜_日本一级黄色大片_成人性生交大片免费看中国A片_久久婷婷国产综合精品_精品国产一区二区三区av性色 | 先锋资源av免费网_嗯啊亚洲_人人妻人人爽人人做夜欢视频九色_亚洲综合一区二区三区无码_免费又黄又裸乳的视频_国产视频www_69国产在线_中国亚州女人69内射少妇 | 12av视频_性视频毛片_国产精品无码dvd在线观看_欧美人体一区二区视频_人人干夜夜_国产超碰无码最新上传_国产日韩一区二区_精品AV无码国产一区二区 | 视频二区国产_欧美一级特黄视频_一本精品中文字幕在线_久久久久久精品一区二区三区日本_亚洲午夜精_18禁免费无码无遮网站国产_亚洲色素色无码专区_欧美午夜精品久久久久久人妖 | 国产粉嫩美女无套被中出_97色国产_少妇被猛烈挺进爽爽视频_91嫩草入口_日韩一级片一区二区_国产99精品在线观看_人与禽性视频77777交片_五月色婷婷亚洲精品制服丝袜1区 | 久久精品国内_亚洲欧美国产国产综合一区_亚洲精品mv在线观看_亚洲高清自拍_国产激情二区_亚洲VA在线VA天堂VA欧美VA_色久综合一二码_日韩aaaaaaa | 亚洲av禁18成人毛片一级_三及片大全网日本_免费观看视频一区_欧美特黄视频在线观看_久久er热在这里只有精品66_在线观看高清不卡无码视频_国产九九热_一及毛片 | 日本黄色的视频_国产精品免费久久久久影院仙踪林_国产精品泄火熟女_国产激情内射在线影院_BT天堂新版中文在线_日本熟妇XXXⅩ50岁_亚洲第一网址_精品久久久久中文字幕一区奶水 | 亚洲一区二区3_欧美肥熟妇xxxxx_国产V亚洲V天堂A无码_久久久精品成人免费视频_久久精品一品道久久精品_2023国产无人区卡一卡二卡三_久久不见久久见免费影院视频观看_亚洲美女av网站 | 日韩精品无码一区二区三区四区_九色永久网址_亚洲成色WWW成人网站妖精_女教师《枫可怜》av_老司机午夜免费_国产91一区二区三区_国产香蕉视频在线_久久97视频 | 午夜欧美一区二区三区免费观看_欧美日韩国产精品激情在线播放_亚洲美女一二三区_综合97_av人摸人人人澡人人超碰_93超碰国产大屁股_www午夜精品视频一区二区_日本tubesex人妻 | 国产精品久久久久秋霞鲁丝_无码人妻国产一区二区三区_欧美做视频_无码专区无码专区视频网址_国产女优在线观看_欧美在线视频一区二区_热播久久_色综合视频一区二区三区高清 | 久久在线观看视频_欧洲精品色在线观看_一级做a爰片性色毛片99高清_久久久久久久久18久久久_在线观看av日韩_欧美黄色片_少妇人妻上班偷人精品视频_久操久热 | 欧美日韩中文字幕一区二区高清_人与性动交aaaabbbb_国产一区二区三区四区五区加勒比_国产成人综合欧美精品久久_99久久国产宗和精品1上映_日本丰满人要无码视频_日韩成人区_国产美女视频黄 | www.操操操_亚洲3p激情在线观看_欧美爆乳精品国产一区二区三区_久草视频99_97在线免费视频观看_国产精品-去看片_久久久久久中文字幕_超碰超碰在线观看 | 亚欧日韩在线_无码人妻丰满熟妇区毛片_开妇小嫩苞调教HHH嗯啊MTV_A级毛片在线视频免费观看_www.色99_日韩一区精品视频_丝袜美腿精品国产一区_国产91精品看黄网站 | 亚洲视频久久久久_中文字幕国产精品_九九精品网_无线乱码一二三区免费看_亚洲性图_午夜av成人_japansex久久高清精品_亚洲a级免费视频 | 熟妇人妻AV中文字幕老熟妇_成人18毛片_av基地网_国产区视频一区_天天爽夜夜爽人人爽QC_欧美一级淫片在线观看_中文字幕精品久久久_丰满五十路熟女正在播放 | 婷婷午夜剧场_黑人巨大白妞出浆_日本成人综合_538在线一区二区精品国产_啦啦啦www在线观看免费视频_免费人成在线观看视频高潮_yw在线观看_a黄在线观看 | 日韩区视频_天堂中文视频在线_草草久久久_斗破苍穹年番免费观看动漫高清_国产BBAAAAA片_亚洲成AV人影院在线观看网_91免费版成人_欧美欲妇xxxxx | 狠狠综合久久av一区二区小说_久久只精品99品免费久23_亚洲在线色_免费日韩av_日产日韩在线亚洲欧美_亚洲AV无码一区东京热不卡_欧美拍拍视频免费大全_久久久久久不卡 | 99精品偷拍视频一区二区三区_永久免费黄色_第一视角vk_日韩一级黄色大片_中文字幕高清视频_国产精品久久久久久久久绿色_婷婷久久久亚洲欧洲日产国码AV_国内精品久久久久精品 | 国产大片免费在线观看_中文字幕一区在线观看视频_看黄色一级视频_飘雪影院免费版在线观看视频_九九久久99_av蜜臀一区二区三区久久_日本老妇性视频_菠萝蜜麻豆一区 | 看一级黄色毛片_2021国内精品久久久久免费_久久国产精品_国产精品_2级毛片_国产成人a在线视频免费_日本久久久免费高清_国产欧美日韩精品一区_亚洲成av人的天堂在线观看 | 狠狠干人人干_国产又色又爽又黄又免费_一区二区亚洲_日韩黄色片_日韩视频一区二区三区在线观看_最近中文AV字幕在线中文_精品欧洲AV无码一区二区三区_岳好紧好湿夹太紧了好爽矜持 | 精品国产一区二区三区久久_国产乱人伦真实精品视频_欧美肥胖老太bbw_一区二区三区在线视频_精品嫩草_欧美性xxxx视频_曰本黄色片_性XXXX中国HD | 国产粉嫩美女无套被中出_97色国产_少妇被猛烈挺进爽爽视频_91嫩草入口_日韩一级片一区二区_国产99精品在线观看_人与禽性视频77777交片_五月色婷婷亚洲精品制服丝袜1区 | 一级黄色录像影片夫妻性生活影片_日本道色综合久久影院_国产精品xxx在线观看_激情婷婷_亚洲精品免费在线观看视频_亚洲三级性片_国产97视频人人做人人爱_懂色av色香蕉一区二区蜜桃 | 性色a∨人人爽网站_涩涩av_男女在一起拔萝卜免费视频大全_老司机亚洲精品影院无码_超碰人人香蕉_亚洲国产黄色片_911精品美国片911久久久_热久久久久香蕉无品码 | 国产东北肥熟老胖女_久久免费的精品国产v∧_日本国产一区_曰韩欧美_亚洲色图网友自拍_精品国产乱码久久久久禁果_色哟哟在线观看免费高清大_久久亚洲精品成人av | 一级一级毛片免费看_国产福利在线观看无码卡一_日本免费大片免费视频_欧美大片aaaa_av大片在线免费观看_久久AV无码乱码A片无码_真实人与人性恔配视频_国产日本一区 | 被黑人各种姿势猛烈进出视频_亚洲成Av人片在线观看不卡_久久香蕉三级国产黑人_97在线视频免费播放_国产免费看黄_91久久在线观看_秋霞av国产精品一区_国内A级毛片免费观看 | 久久精品视频网址_中文字幕按摩做爰_狠狠操在线视频_亚洲欧美日韩精品久久亚洲区_边添小泬边狠狠躁视频_欧美破苞系列二十三_qvod视频在线观看成人_亚洲欧洲国产一区二区三区 | 五十路六十路老熟妇a片_麻豆视频大全_国产亚洲欧美日韩夜色凹凸成人_国产一级毛片不卡_免费看处国视频毛片_亚洲精品主播自拍_五十路熟女の豊満な肉体_久久久无码精品成人A片小说 | 天天想夜夜操_后入内射欧美99二区视频_国产自一区_日本BBW丰满牲交片_1000部又爽又黄无遮挡的视频_毛片链接_国产精品国精无码A片AV_成人av集中营 | cao人人_国产69精品久久久久孕妇黑_成人免费观看www的片_www.youjizz.com日本_亚洲AV成人一区二区三区天堂_办公室撕开奶罩揉吮奶头H文_欧美综合一区二区_欧美黄在线观看 |