AV中文字幕潮喷人妻系列_国产一级毛片高清_国产在线观看1_欧美激情一区二区三区高清视频_国产精品爽黄69天堂a_91福利视频在线

快速咨詢(xún)
您的姓名
您的姓名:(保密)
您的電話
您的電話:(保密)
留言?xún)?nèi)容
您的需求:(保密)
留言時(shí)間
后臺(tái)欄目
摘要
獲取免費(fèi)方案
企業(yè)協(xié)同推進(jìn)5S管理與TPM的原因及作用
來(lái)源/作者:www.dlzx8888.com 發(fā)布時(shí)間:2020-04-24 13:52:03 瀏覽次數(shù):
  博革TPM咨詢(xún)專(zhuān)家概述:5S是現(xiàn)場(chǎng)管理的基礎(chǔ),是TPM的前提,制約著TPM活動(dòng)能否順利、有效地推行。TPM是5S在設(shè)備維護(hù)方面的延伸。5S管理與TPM協(xié)同推進(jìn),為安全管理創(chuàng)造了有利的外部環(huán)境和硬件條件。下面分析企業(yè)協(xié)同推進(jìn)5S管理與TPM的原因及協(xié)同推進(jìn)5S管理與TPM對(duì)企業(yè)的促進(jìn)作用。

  一、企業(yè)協(xié)同推進(jìn)5S管理與TPM的原因

  安全管理一直是企業(yè)管理的永恒話題。眾所周知,事故的發(fā)生不但勞民傷財(cái),還會(huì)影響企業(yè)的生產(chǎn)進(jìn)度。而安全事故的發(fā)生主要原因有人的不安全行為和物的不安全狀態(tài)、環(huán)境的不良,以及管理上的缺陷。

  1、人的不安全行為

  精神不集中,作業(yè)馬虎粗心,不拘小節(jié),安全、隱患全不放在心上。作業(yè)時(shí)麻痹大意,造成誤操作、誤指揮、誤銜接、監(jiān)管不到位、反應(yīng)滯后等。自我安全保護(hù)意識(shí)差,走扶梯、過(guò)路或在路上行走時(shí)不注意安全。在崗位上打鬧、嬉笑、玩手機(jī)、看無(wú)關(guān)資料、閑談等,注意力不集中。儀容不整,進(jìn)入生產(chǎn)和施工檢維修現(xiàn)場(chǎng)不按規(guī)定佩戴和使用勞動(dòng)保護(hù)用品、用具。

  2、物的不安全狀態(tài)

  生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)臟亂差,原輔料、成品、廢品等隨意堆放,現(xiàn)場(chǎng)秩序混亂。工器具擺放雜亂,取用耗時(shí)、耗力,易對(duì)工器具造成損壞。設(shè)備不清潔,維護(hù)保養(yǎng)不力,有跑冒滴漏現(xiàn)象。生產(chǎn)庫(kù)存物資堵塞消防通道、安全通道。通過(guò)5S管理的前四步與TPM的總點(diǎn)檢協(xié)同能夠更好的解決這些不安全狀態(tài)。

  3、環(huán)境的不良

  作業(yè)場(chǎng)所過(guò)強(qiáng)的噪聲使人煩躁和易于疲勞。過(guò)強(qiáng)或過(guò)弱的光線是影響安全操作。作業(yè)環(huán)境中的有毒有害氣體、蒸氣和粉塵等各種物質(zhì)對(duì)人體產(chǎn)生不良的生理效應(yīng),引起精神不快,感官受刺激。

  鑒于以上的不安全因素增大了作業(yè)場(chǎng)所發(fā)生事故的幾率,人的安全得不到保障,生產(chǎn)安全得不到有效維護(hù),必定會(huì)使效率下降,成本升高,效益堪憂等問(wèn)題,企業(yè)將5S管理與TPM協(xié)同推進(jìn),從各個(gè)方面消除安全事故的發(fā)生。

  二、協(xié)同推進(jìn)5S管理與TPM對(duì)企業(yè)的促進(jìn)作用

  1、“有感領(lǐng)導(dǎo)”作用逐漸顯現(xiàn)

  領(lǐng)導(dǎo)的重視程度直接決定企業(yè)安全管理工作的好壞,在5S管理與TPM協(xié)同的活動(dòng)中,通過(guò)每月舉行的“改善之旅”,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊(duì)深入現(xiàn)場(chǎng),查看環(huán)境變化和安全措施落實(shí)情況,在這種近距離的交流,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)了解到基層現(xiàn)狀,傾聽(tīng)到員工心聲,改進(jìn)了工作作風(fēng),促進(jìn)了管理人性化,進(jìn)一步完善了領(lǐng)導(dǎo)自身的安全理念,繼而營(yíng)造企業(yè)的安全文化氛圍,保證了安全工作方向,發(fā)揮出領(lǐng)導(dǎo)在安全管理中核心作用,使安全管理工作更具有好的效果。

  2、全員參與的積極性調(diào)動(dòng)起來(lái)

  在5S管理與TPM協(xié)同推行方案中,向每一個(gè)人分配了明確的任務(wù)和職責(zé),由員工自主下功夫想辦法去落實(shí)職責(zé)和任務(wù)。在整理階段,全員一起實(shí)施整理,清除廢物,創(chuàng)造舒適的工作環(huán)境。在整頓階段,使區(qū)域布局、物品定位趨于合理,方便取用和歸還,排除了尋找浪費(fèi)的時(shí)間和尋找過(guò)程中的焦慮情緒。在清掃階段,全體員工進(jìn)行徹底的清掃,力求現(xiàn)場(chǎng)整潔明亮,創(chuàng)造無(wú)垃圾、無(wú)污染的清潔車(chē)間。在過(guò)程中,通過(guò)企業(yè)內(nèi)部刊物、OA網(wǎng)絡(luò)和板報(bào)、標(biāo)語(yǔ)大力開(kāi)展宣傳,召開(kāi)動(dòng)員會(huì)、報(bào)告會(huì),征集提案,表彰活動(dòng),競(jìng)賽和檢查評(píng)比活動(dòng)激活了員工的參與熱情。

  3、安全責(zé)任意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)

  安全責(zé)任是安全生產(chǎn)的靈魂,責(zé)任筑起安全堅(jiān)實(shí)的壁壘。開(kāi)展樣板區(qū)示范引領(lǐng),制定樣板區(qū)5S管理與TPM協(xié)同管理的考核細(xì)則,設(shè)置現(xiàn)場(chǎng)展板,記錄著樣板區(qū)創(chuàng)建歷程,逐步向非樣板區(qū)推進(jìn),逐漸將員工的工作規(guī)范化。5S與TPM協(xié)同管理將工作區(qū)域劃分到個(gè)人,把責(zé)任落實(shí)到每一個(gè)人,讓每個(gè)員工清楚地知道自己的工作內(nèi)容,知道該干什么,怎么干,干到什么程度。在大量的勞動(dòng)實(shí)踐中,使員工的意識(shí)形態(tài)發(fā)生潛移默化的變化,員工的行為向自主主動(dòng)型轉(zhuǎn)變,員工的工作習(xí)慣、工作作風(fēng)、精神面貌和素養(yǎng)有所提高,工作中通過(guò)與設(shè)備的零距離接觸,不斷發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、運(yùn)用5W2H的方法創(chuàng)造性地解決問(wèn)題,增強(qiáng)了員工 “我的區(qū)域我負(fù)責(zé)”的屬地安全意識(shí)。

  4、環(huán)境得到進(jìn)一步改善

  通過(guò)整理、整頓、清潔,設(shè)備點(diǎn)檢、管道巡視,創(chuàng)造出一個(gè)一目了然的現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境。物品一塵不染、定置擺放整齊、現(xiàn)場(chǎng)干凈整潔、物流暢通有序。異常情況便于迅速發(fā)現(xiàn)并得到及時(shí)處理,使之恢復(fù)正常,促進(jìn)了隱患排查和治理工作,真正將預(yù)防為主落到了實(shí)處。在5S管理與TPM協(xié)同推進(jìn)中,從人、機(jī)、料、法、環(huán)等因素考慮粉塵控制措施和方法,堅(jiān)持預(yù)防和管理并重,通過(guò)污染源、泄漏源的治理,實(shí)施定期清掃,消除了粉塵爆炸的條件,實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)。環(huán)境育人,創(chuàng)造出以人為本的工作環(huán)境,使員工安全舒適地工作的同時(shí)促進(jìn)其素養(yǎng)的養(yǎng)成,可以有效避免破窗效應(yīng)對(duì)安全生產(chǎn)的不利影響。

  擴(kuò)展閱讀:博革咨詢(xún)是中國(guó)一家整合精益生產(chǎn)/六西格瑪/流程再造的咨詢(xún)公司,專(zhuān)注于提供精益生產(chǎn)、6S現(xiàn)場(chǎng)管理、TPM設(shè)備管理、精益工廠布局、專(zhuān)業(yè)目視化、精益供應(yīng)鏈、精益研發(fā)、六西格瑪管理、智能制造等綜合性問(wèn)題解決方案并負(fù)責(zé)落地實(shí)施。如需了解,可與我們?nèi)〉寐?lián)系。

  公司官網(wǎng):http://www.dlzx8888.com

  咨詢(xún)熱線:021-62373515、15721533189(微信同步)

作者:博革咨詢(xún)

主站蜘蛛池模板: 日本系列第一页_国产黑丝啪啪_亚洲成AV人片在线观看无线_国产视频一区精品_国产中日韩久久久噜噜久久_色yeye免费人成网站在线观看_av男人在线东京天堂_91视频插插插 | 人人干人人添_国产欧美日韩一区2区_在线视频观看一区二区_97超超碰_av在线影院国产_精品国产人免费观看成人片_成人黄色片免费_91麻豆精品91久久久久同性 | 久久这里有精品视频_blacked欧美黑粗硬大_精品自拍最新换脸综合网站_国产精品人成在线观看_在线视频观看你懂得_二区久久_老鸭窝男人的天堂_91一区 | 视频二区一区_内射人妻无套中出无码_扒开双腿猛进入在线观看_日本黄色片免费观看_国产性色AV免费观看_亚洲欧美国产另类视频_jizz日本亚洲少妇_日本毛片高清免费视频 | 18禁黄无遮挡网站_成年女人av_免费看国产一级片_久亚洲一线产区二线产区三线产_中文字幕日韩一区_操的很爽_亚洲依依成人亚洲社区_国产免费观看一级国产 | 亚洲高清视频一区二区三区_四虎永久免费观看在线_5566成人_欧美日韩一道本_色小妹三区_久久综合久久综合九色_网友自拍露脸国语对白_日韩手机视频 | 美女视频三区_欧亚洲嫩模精品一区三区_91在线无码精品秘入口九色_成人精品动漫_男女真实毛片视频图片_日韩精品无码人妻一区二区三区_免费视频啪啪_亚洲高清揄拍自拍AV | 亚欧日韩在线_无码人妻丰满熟妇区毛片_开妇小嫩苞调教HHH嗯啊MTV_A级毛片在线视频免费观看_www.色99_日韩一区精品视频_丝袜美腿精品国产一区_国产91精品看黄网站 | 好吊妞人成视频在线观看强行_久久国产精品二国产精品_久久不色_A毛片毛片看免费_亚洲综人网_不用播放器看av_奇米影视四色影音先锋_9999视频 | 日韩亚洲区字幕_国产精品99久久久精品_99久久久无码国产精品6_挺进朋友人妻的身体里_美女精品久久久_国产精品夜夜嗨_欧美久久久久_高潮流白浆潮喷在线播放视频 | 97国产高清dvd_国产乱仑视频_韩日免费_久久高清内射无套_国产欧美精品一区二区三区-老狼_成人精品毛片_亚洲色欲色欱WWW在线_亚洲性毛片 | 九色精品91_性做久久久久免费观看_日韩精品123区_国产精品久久9_国产精品色拉拉_国产精品wwwcom976con_亚洲高清资源在线观看_九一精品视频一区二区三区 | 国产又色又爽又黄的视频在线观看_成全免费高清观看在线电视_97国产一区_久久久免费_亚州综合一区_偷拍自拍视频在线_亚洲高清免费观看在线视频_无码无套少妇毛多69xxx | 欧洲一区在线观看_妞干网免费_一区二区国产日产_超碰aⅴ人人做人人爽欧美_国产又黄又硬又湿又黄的_欧美午夜无码大片免费看_久热精品视频在线播放_亚洲无亚洲人成网站77777 | 日本一二区视频_影音先锋中文字幕亚洲资源站_精品国自产在线观看_免费aa大片_国产精品yjizz视频网_在线成人免费av_老师夹震蛋上课出白浆_琪琪秋霞午夜av影院 | 野花社区日本免费图片_国产成人福利在线一区_国产精品一区二区视频_天天天天操_国产永久免费观看_欧洲成人18片_日韩区一区二区三_麻豆最新国产AV原创精品 国产一区二区四区在线观看_亚洲欧洲日产国无高清码图片_97国产精品欲_精品国产女主播在线观看_一级免费a一片_在线观看黄的网站_avtom影院永久地址_毛片免费网站 | 国产成人精品亚洲精品_2017最新高清无码网站_欧美成人黄色_一区二区视频免费_性大片爱赏网免费观看_欧美性受xxxx黑人xxxy爽_精品久久久噜噜噜久久_7777久久香蕉成人影院 | 一级黄色录像影片夫妻性生活影片_日本道色综合久久影院_国产精品xxx在线观看_激情婷婷_亚洲精品免费在线观看视频_亚洲三级性片_国产97视频人人做人人爱_懂色av色香蕉一区二区蜜桃 | 国产三级在线观看播放_亚洲色图色_超碰人人人人_国产精品久久久久久久久免费樱桃_精品无码国产污污污免费_欧美一级黄色影片_中文字幕永久_日本免费黄色网 | 亚洲黄色性视频_www.亚洲一区二区_成人av午夜_精品久久ai_无码aⅴ免费中文字幕久久_5252aⅴhaose我爱久久_亚洲一区区_一级黄色带片 | 色偷偷色噜噜狠狠网站久久_yy6080亚洲精品一区_国产精品186在线观看在线播放_久久精品国产色蜜蜜麻豆_亚洲伊人久久精品酒店_日本欧美日韩_特片网av_在线免费观看视频黄 | 成人一区视频_亚洲中文字幕久久精品蜜桃_91丨九色丨丰满人妖_一区二区三区免费在线看_中文字幕免费av_免费的黄色大片_黄色毛片a级片_亚洲国产成人精品无码区二本 | aaaa视频_丁香五月缴情在线中文视频_亚洲国产精品久久久天堂_国产免费AV片无码永久免费_久久国产禁久久_www.亚洲.com_精品一区二区三区久久_无毒不卡在线 欧美日韩高清一区二区_www.se天堂_99国产精成人午夜视频一区二区_亚洲国产高清在线一区二区三区_久久婷婷五月综合色99啪_国产婷婷色一区二区三区在线_小尤奈无码视频_a4yy欧美一区二区三区 | 欧美成人久久_精品国产AⅤ一区二区三区桃_无码欧亚熟妇人妻AV在线外遇_俺去啦久久草在线视频_延禧攻略在线_久久久久久久99精品免费观看_天堂久久久久VA久久久久_亚洲精品欧美视频 | 满天神佛国语免费观看_jizz久久精品永久免费_天天干天天做_丰满老熟好大bbb_四虎最新在线_熟妇的奶头又大又长奶水视频_久久久www免费人成精品_亚洲精品国偷自产在线99人热 | 亚色网址_亚洲第一综合区_久久99精品久久久_污污内射在线观看一区二区少妇_夜草av_免费无码一区二区三区蜜桃大_激情av无码后入_77色77国产欧美在线 | 免费A级毛片无码免费视_日韩一中文字无码不卡_国产精品国语版在线观看_性一交一乱一做一爰_国产精品推荐制服丝袜_99久久网站_另类毛片_亚洲熟妇成人精品一区 | av国产免费_国产自产V一区二区三区c_国产全黄a一级毛片91_成人免费网站视频_成在线人AV无码高潮喷水_s8在线观看成人网站_欧美真人性做爰一二区_日本免费高清一区 | 日本三级无码中文字幕DVD_大陆熟女丰满XXXXX富婆_2021在线精品自偷自拍无码_xxxx内射美国老太太_91精品国产综合久久久久久蜜月_成人午夜在线免费视频_无码精品每日更新精品久久久_国产91高清在线 | 亚洲一区二区三区尿失禁_综合色婷婷一区二区亚洲欧美国产_91色精品秘19A片下_日韩欧美在线播放_亚洲一区二区国产_夜夜爽夜夜叫夜夜高潮_欧美一区二区三区片_爆乳2把你榨干哦无码 | 免费在线观看av的网站_AV在线网址免费观看不卡_9色porny自拍视频一区二区_国产AV无码专区亚洲AV潘金链_亚洲永久av_综合久久国产_日本少妇毛茸茸高潮_亚洲色大成网站久久久 | 欧美区一区_av网站一区二区三区_国产激情视频在线观看_日韩精品天堂_顶臀精品视频www_97免费在线_噜噜色噜噜_日韩精品免费看 | 色欲AV无码一区二区三区_国产亚洲欧美一区二区三区四区_日本免费一区二区三区最新_日本一区二区三区在线不卡_天堂在线中文_四虎国产精品亚洲永久免费_国产a级久久久_成年美女黄网 | 亚洲欧美日韩天堂一区二区_骚老师av在线_久久日韩激情一区二区三区四区_日日干日日爽_久操av在线播放_国产高清狼人香蕉在线_日产福利视频在线观看_最近的中文字幕视频完整 | 日本久热_欧美影院_久草视频在线首页_中国业余老太性视频_男的操女的免费视频_一级毛片中国_国产精品99久久久久久宅男小说_麻豆国产精品久久人妻 | 久久久婷婷国产精品_九九欧美视频_欧美成人久久久_玖玖爱国产精品_www.77伦理bt.com_国产精品对白一区二区三区_亚洲精品一区二区三区四区_精品国产综合乱码久久久久久 | 3344成人免费高清免费视频_国产乱码精品一区二区三区忘忧草_91精品国产色综合久久不卡蜜臀_黄色免费观看视频网站_无尺码精品日本欧美_日韩AV一中美AV一中文字慕_国产日本亚洲_人妻系列无码专区久久五月天 | 男女午夜猛烈啪啦啦视频_蜜臀成人av_国产精久久一区二区三区_国产农村乱_四虎永久在线精品国产馆v视影院_97欧美一乱一性一交一视频_av中出_中文无码乱人伦中文视频在线V | 91视频污免费_91九色成人_日本r级未删减在线观看_91青青在线视频_亚洲大胆视频_亚洲夜夜欢a∨一区二区三区_国产麻无矿码直接观看_欧美成年网站色a | 男人天堂亚洲_av片免费_脱了内裤猛烈进入A片费_中文字幕亚洲视频_男操女视频免费_欧美日韩一区二区三区自拍_精品无码一区二区三区在线_黄色毛片免费观看 | 性中国熟妇videofreesexwww_免费a爱片猛猛_久久精品色播_日本爽快片100色毛片视频_国产69精品久久久久777糖心_色婷婷国产精品综合在线观看_高清亚洲一区_国内在线视频 |