AV中文字幕潮喷人妻系列_国产一级毛片高清_国产在线观看1_欧美激情一区二区三区高清视频_国产精品爽黄69天堂a_91福利视频在线

企業如何提升現場質量管理?

日期:2020-09-28 / 人氣: / 來源:www.dlzx8888.com / 熱門標簽:

  質量是企業生存和發展的第一要素,質量水平的高低,反映了一個企業的綜合實力,質量問題是影響企業發展的重要因素,在激烈的市場競爭中,應充分認識質量管理和產品質量對企業發展的作用和影響。那么 企業如何提升現場質量管理呢?下文就一起來了解一下吧。

  01、QFD的邏輯是質量體系的核心

  質量就是滿足顧客需求的一組產品特性,那么質量管理自然就是圍繞這些特性而展開的管理。理論定義上可以如此定義,但操作起來會出現很多麻煩,實際工作當中就會發現,顧客的需求是零散而多變的,我們不可能根據每一個顧客的個性要求來抓好質量。

  所以一定要有一個識別所有顧客的需求,進行匯總分析,轉化成內部的工作要求的過程。與顧客直接接觸的一些工作人員,他們感受到的是顧客的個性需求,而在制造型企業的內部人員來說,他們接觸不到顧客,所以他需要的是按內部的管理要求去工作,去保證質量。因此,轉化需求這一步就非常的重要。

  如何將顧客的需求轉化成內部的要求呢?日本的質量管理就有一個工具,叫做質量功能展開(QFD)。這是建立質量管理體系的核心邏輯。

  QFD主要功能是:在產品研發的過程中,將顧客的需求,通過QFD轉化成產品的設計要求、然后將設計輸出的要求轉化成工藝的要求、再將工藝的要求轉化成為生產制造的要求、最后一步,是將生產制造的要求轉化為品質控制的要求。

  一個企業,如果沒有一個嚴謹的QFD的管理過程,不管搞什么認證或使用再多的質量工具,你的質量水平都不會很高。

  02、達到內控標準不等于滿足顧客需求

  企業內部的品質要求,其實并不完全代表顧客的需求,因為我們企業當前固定下來的各種各樣的規格要求,其實都是針對顧客以前的需求而制定的。實際上顧客的需求不斷在變化,不斷提出更高的要求。這需要不停地去識別顧客變化的需求,并把它轉化成為我們企業內部的管理要求。

  因此有這樣一個結論:我們的產品質量,即使全部滿足了企業內部的管理要求,也不意味著顧客就滿意了,企業內部的標準實際呈現的是一種滯后性。

  只有建立一個管理系統,及時跟蹤顧客需求的變化,才能始終做到顧客滿意。跟蹤顧客需求的變化有三個方面的工作:

  一是現地現物的向顧客一樣去使用和體驗我們的產品。你體驗和使用了,才能知道顧客到底需要什么。

  二是不斷地和我們的同類競爭對手去進行對比分析,及時發現的對手的變化。

  三是不斷要收集銷售前和銷售后的顧客的反饋信息?;趯Φ念櫩偷膶嶋H信息不斷去優化和調整企業內部的質量管理的要求。

  要做到上述的三個方面,就需要公司的高層管理者、與顧客有接觸的職能人員,都將滿足顧客需求當做非常重要的事情,以此建立起一個全公司的所有職能部門都圍繞著顧客的質量滿意,來開展工作的那么一種管理機制。

  這樣的管理機制我們就把它稱之為全面質量管理。豐田汽車在逐步完善他的全面質量管理的過程當中,也恰恰是因為他向美國出口了汽車,然后在質量上受到了非常多的投訴,為了解決產品質量問題,才逐步形成了豐田的全面質量管理體制。

  從全面質量管理的角度上看,才能得出質量是管理出來的這樣的結論。

  03、現場質量管理的認識

  對企業內部的人員來說,就是在制造過程要滿足企業的管理要求。這稱之為現場質量的管理。

  為了提高現場制造過程的質量水平,要先說明‘什么叫質量水平高’。

  質量水平高不是指向顧客提供了多么高性能的產品,而是指承諾給顧客提供的產品性能,總是能夠穩定的做到。

  以汽車舉例:一輛車賣給顧客,承諾它的壽命是5萬公里。那么我的質量管理就要保證每一輛汽車都能夠達到5萬公里的壽命。而不是指,承諾5萬公里的壽命,實際上能跑到20萬公里。提供跑到20萬公里的汽車,其實是質量過剩。

  所以質量管理的核心是追求產品特性的穩定性。那么,影響穩定性的一般來說我們說有三類要素:

  第一類要素就是設計要素

  第二類是生計要素

  第三類是制造要素

  豐田在產品質量管理中強調三個原則

  后道工序是顧客。質量在工序中保證質量問題防止于未然。

  04、現場質量管理的五個步驟

  要因是否識別全面,4M1E。

  有沒有控制規則,控制標準和操作要領。

  規則是否足夠細化,能夠保障過程能力。

  規則能否被遵守,操作者依據作業要領,無論誰來執行結果相同。

  必要的誤動作防止裝置

  在某個工序上,按著五個步驟走下來,才能做到在這個工序保證了產品質量。在企業所有的工序,甚至工步上做好這五個步驟,才能建立出一個質量穩定的管理現場質量管理系統。

  質量就是滿足顧客的需求、顧客的需求要通過QFD的邏輯思路,把它轉化成內部的質量規格要求、在實現這個質量規格要求當中我們要強調是穩定性,為了達到這種穩定性我們要用五個步驟去一個個工序的分析和完善。

  擴展閱讀:博革咨詢是中國一家整合精益生產/六西格瑪/流程再造的咨詢公司,專注于提供精益生產、6S現場管理、TPM設備管理、精益工廠布局、專業目視化、質量管理、精益供應鏈、精益研發、六西格瑪管理、智能制造等綜合性問題解決方案并負責落地實施。

  如需了解,可與我們取得聯系。

  公司官網:http://www.dlzx8888.com

  咨詢熱線:021-62373515、15721533189(微信同步)

作者:博革咨詢


目前,博革企業管理咨詢已在全國擁有上海、重慶、濟南、武漢、南京、廈門、長沙、深圳共八家辦事處,業務范圍覆蓋全國的專業規劃咨詢團隊。

Go To Top 回頂部
快速咨詢

在線溝通
電話咨詢
400-800-9259
微信咨詢
返回頂部
主站蜘蛛池模板: 国产精品美女www爽爽爽_91短视频入口_国产91色_亚洲精品一区二区制服_高清视频一区_亚洲精品无AMM毛片_爱av在线_日本夜爽爽一二区 | av国产免费_国产自产V一区二区三区c_国产全黄a一级毛片91_成人免费网站视频_成在线人AV无码高潮喷水_s8在线观看成人网站_欧美真人性做爰一二区_日本免费高清一区 | 日韩精品成人网_在线欧美成人_色欲av久久无码影院色戒_亚洲国产日韩av_日本二三本的区别免费_欧美一级黄_女主播扒开屁股给粉丝看尿口_www.成人亚洲 | 国产精品3_九一视频国产_国产免费极品av吧在线观看_999久久免费精品国产_国产亚洲综合网曝门系列_青青草最新视频_久久久久久久久久久妇女_亚洲最大中文字幕无码网站 | 九九热免费在线_国产亚洲精品AAAA片在线播放_日本地区不卡一区二区三区搜索_亚洲欧美日韩一级_国产在线看片免费人成视频97_fc2在线中文字幕_一级日本_黄绝一级毛片 | 亚洲精品第一区二区三区_永久黄网站色视频免费观看_新japanesehdxxxx乱_久久国产欧美一区二区精品爱欲_美淫在线_女厕偷窥一区二区三区_欧美久久性视频_中国免费黄色 | 懂色av噜噜一区二区三区av_国产老熟_欧美性猛交xxxx黑人_国产良心大作白丝精厕_天天澡天天操_亚洲一级在线看_少妇丰满大乳被男人揉捏视频_内射无码专区久久亚洲 | www.操操操_亚洲3p激情在线观看_欧美爆乳精品国产一区二区三区_久草视频99_97在线免费视频观看_国产精品-去看片_久久久久久中文字幕_超碰超碰在线观看 | 日韩一级大片_久久久久区_黄色大片一级片_国产成年无码V片在线_一级黄色伦理片_毛片女女女女女女女女女_成人免费在线_无码精品人妻一区二区三区九里奈 | 五月天久久777_大帝av在线一区二区三区_99c视频色欲在线_中文字幕午夜精品一区二区三区_成人在线免费看_免费看黄色大全_亚洲午夜高清国产拍_天天狠天天情天天躁 | 少妇激情艳情综合小视频_久久国产精品二区_亚洲欧美综合视频_综合色在线_精品久久高清_国产免费一级片_啊灬啊灬快灬高潮了视频_五月丁香六月婷婷深爱综合 | 免费看黄网站大全_97免费人妻在线视频_午夜伦yy44880影院_欧美一级www_裸体洗澡偷拍一区二区_黄色日本在线观看_一区二区视_蜜臀av性久久久久蜜臀aⅴ | 第一福利在线_国内精品免费一区二区2001_在线观看中文字幕网站_欧美一区二区三区性视频_亚洲日本成本人观看_亚洲一级毛片视频_高清一区在线_天天操人人爱 色欲aⅴ亚洲情无码AV_欧美喷潮久久久XXXXX_国产精品高潮呻吟久久av黑人_亚洲AV无码专区亚洲AV网站_姑娘第7集在线观看_国产成人精选视频在线观看_91视频在线视频_亚洲伦理一区 | 91一二区_九九视频精品全部免费播放_久久久久亚洲精品无码网址蜜桃_久久夜色精品国产亚洲_久久福利社_国产精品黑人_h视频在线观看免费_日本一区二区免费高清视频 | 国产亚洲第一区_www.69视频_免费看美女毛片_人妻无码不卡中文字幕在线视频_97超碰免费在线观看_日韩欧美国产综合_国内精品久久久久久久影院_亚洲中文字幕无码一区日日添 | 97人人精品_成人亚洲精品久久99狠狠_999视频在线免费观看_二级黄的全免费视频_性做久久_中国xxxx做受gay_欧美艳星NIKKI激情办公室_国产福利资源在线 | 曰韩观看免费_yellow高清免费观看日本_欧美伦理一区二区三区_无码AV无码一区二区桃花岛_亚洲一区二区制服在线_性8sex8亚洲网友自拍_69综合精品国产二区无码_在线免费观看v片 | 国产精品自拍av_caoporn最新地址_精品国产毛片_激情偷乱人伦小说视频_国产色视频在线播放_成年人国产在线观看_精品欧洲AV无码一区二区男男_国产熟熟 | 久久婷婷色香五月综合缴缴情_精品无人区卡卡卡卡卡二卡三乱码_内射老阿姨1区2区3区4区_福利视频一区_天堂在线最新版_中文在线好最新版在线_国产学生av娇小av毛片_亚洲精品乱码久久久久久蜜桃 | 亚洲精品永久在线_亚州日本乱码一区二区三区_999精品视频这里只有精品_国产爆乳尤妮丝无码视频在线_无码日韩精品一区二区免费_护士被强女千到高潮视频_91看片在线看_精品综合久久 | 天天av天天爽_久久只有精品_ririai886国产在线观看_亚洲日韩蜜桃av在线观看_亚洲视频免费看_免费a网站_大地免费资源观看_色婷婷婷亚洲综合丁香五月 | 亚洲人成人影院在线观看_欧美国产一区二区在线_成熟女人色惰片免费视频_夜色成人网_高清日本视频_日本免费一区二区三区四区五六区_欧美性69式XXXX护士_涩涩成人 | 136fldh导航福利微拍_不卡一区二区在线_一本色道综合久久亚洲精品_一区二区三区高清在线视频_我色综合_在线观看人成_国产精品国产三级国产普通话_青草久久久久 | 国产一级视频在线_第一福利所导航_国产成人a片免费观看_亚洲综合图片区色_人人看超碰_亚洲在线网站_亚洲三区四区_性猛交xxxx乱大交3 | 欧美bbbbwwbbbb视频_sese国产_亚洲第一福利在线观看_久久99成人_аⅴ中文天堂最新版在线_天堂VA视频一区二区_CHINESE性内射高清国产_a久久免费视频 国内自拍五区_被黑人的巨茎日出白浆_中文字幕第一区二区_国产亚洲美女精品久久久_亚洲porn_国产伦一区二区三区色一情_人人草人人人_久久无码字幕中文久久无码 | 91高清在线视频_91欧美视频_无码H黄肉动漫在线观看网站_国产精品无码无片在线播放_日韩影院中文字幕_黄色www在线观看_亚洲精品久久久久国产_久久精品亚 | 日韩一级成人_日韩美女毛片_美女视频网站久久_亚洲AV最新天堂地址_av免费在线视_无码丰满熟妇juliaann_日本黄色影院在线观看_亚洲热久久 | 欧美成人伊人久久综合网_看国产到性色_在线免费亚洲_久草ab_18禁真人抽搐一进一出免费_91中文日产幕无线码系列_色视频一区_久久精品一区二区三区视频 | 国产不卡在线_欧美第一区_手机在线看黄色片_在线播放国产不卡免费视频_巨大黑人XXXXX高潮_一区二区三区日韩精品_欧美一页_超碰在线人人 | 午夜高清福利_亚洲精品欧洲_就爱干av_国产片在线免费观看_视频黄色免费_好男人社区WWW在线观看_日日噜噜夜夜狠狠视频_亚洲中文成人中文字幕 | 国产成人小视频_亚洲综合区夜久久无码精品_乱码精品国产成人观看免费_国产欧美日韩精品专区_国产a篇_亚洲综合在线另类色区奇米_夜色资源站ye321mp4_亚洲一区二区三区中文字幕在线 | 欧美精彩视频在线观看_绿奴vk_日韩AV东京社区男人的天堂_国产精品一二三在线观看_亚洲精品A片久久久久_99999久久久久久_又粗又黄又猛又爽大片免费_国产一级片网站 | a在线观看免费网站大全_欧美特黄一级视频_91免费网站在线观看_日日干日日_1024久久_色噜噜成人av_久精品久久_99久久久无码国产精品古装 | 亚洲一区综合_亚洲国产看片_在线超碰_欧洲美女与动zooz_www.爱爱视频_国产成人无码A区在线_青青操在线观看_日韩精品国产一区 | 亚洲午夜久久久久_久久深夜福利_无人高清视频免费观看在线_免费a在线观看_日本老熟妇乱_日本视频一区二区在线观看_亚洲人成自拍网站在线观看_亚洲国产精品尤物yw在线 | 欧美一级高清免费_av毛片在线免费观看_一区不卡在线观看_亚洲日韩制服丝袜中文字幕_A级毛片100部免费看_成人羞羞国产免费网站_日本xxxx视频_国产一级视频在线播放 | 免费观看在线A毛片_亚洲中文字幕无码久久2017_老司机伊人网_一本色道久久综合狠狠躁的推荐_99久热在线精品国产观看_成人公开视频在线观看_欧美younv交_无限看片的视频高清在线 | 无码免费人妻A片AAA毛片_免费一区二区三区四区_欧美粗大无套gay_日本色综合网_人人爽在线视频_欧一区二区三区_中文激情在线一区二区_一本岛道一二三不卡区 | 国产精品一区二区免费不卡_无码专区—VA亚洲V天堂_YY6080久久亚洲精品_久久精品美女视频_性色av无码免费一区二区三区_裸体男同自慰gay网站_伊人久久综合色_中文字幕精品视频在线 | www.色日本_91xxx在线观看_91蜜桃在线观看_中国XVIDEOS厕所偷窥_cao榴_99热门精品一区二区三区无码_欧美最厉害的喷水VIDEOS_99这里有精品视频 | 色偷偷色噜噜狠狠网站久久_yy6080亚洲精品一区_国产精品186在线观看在线播放_久久精品国产色蜜蜜麻豆_亚洲伊人久久精品酒店_日本欧美日韩_特片网av_在线免费观看视频黄 |